Adi Ortaklık Yabancı Çalışma İzni
Adi Ortaklık Yabancı Çalışma İzni Türkiye ‘ de yasal olarak çalışabilmek için gereklidir.Adi ortaklık çalışma izni başvurusu için gerekli evraklar ve presodürler yerine getirilmelidir. Çalışma izni almak isteyen yabancılar iş ortaklığına katılacakları ülkenin ilgili yetkili kurumlarına başvuruda bulunmalıdır. Başvuru süreci ve gereken belgeler, başvurulan ülkenin mevzuatına ve çalışma izni politikalarına bağlı olarak değişiklik gösterebilir.
Adi ortaklıkta yabancı çalışma izni başvurusu yaparken, genellikle şu belgeler talep edilmektedir:
Türkiye’de adi ortaklıkta yabancı bir ortak için çalışma izni almak istiyorsanız, Türkiye Cumhuriyeti Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na başvuruda bulunmanız gerekmektedir.
Yabancılar için çalışma izni başvurusu süreci ve gereken belgeler aşağıda listelenmiştir:
1. Çalışma izni başvuru formu: Başvuru sahibi tarafından doldurulmalı ve imzalanmalıdır.
2. Pasaport: Başvuru sahibinin geçerli pasaportunun fotokopisi gerekmektedir.
3. Fotoğraf: Başvuru sahibine ait güncel ve biyometrik bir fotoğraf gereklidir.
4. Adi ortaklık sözleşmesi: Adi ortaklık hakkında bilgi veren ve tüm ortakların imzasını taşıyan sözleşme örneği.
5. Ticaret sicil gazetesi: Adi ortaklığın tescil edildiğine dair bilgileri içeren ticaret sicil gazetesi örneği.
6. İş planı ve yatırım projeleri: Adi ortaklığın faaliyet alanları, iş planı ve yatırım projelerini içeren belgeler.
Başvurunuzu tamamladıktan sonra, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı başvurunuzu değerlendirecek ve uygun görülmesi durumunda çalışma izni verecektir. Başvuru sürecindeki süreler ve detaylar değişebilir, bu nedenle başvurmadan önce güncel bilgilere ulaşmak önemlidir.
Başvuru durumunuzu, yabancı çalışma izni başvurunuzu sorgulamak için e-Devlet sistemi üzerinden sorgulayabilirsiniz. Bu işlemi gerçekleştirmek için yabancı kimlik numaranızı ve başvuru numaranızı kullanmanız gerekmektedir.
Adi Ortaklık Yabancı Uyruklular çalışma izni
Türkiye’de adi ortaklıkta çalışacak yabancı uyruklu kişiler için çalışma izni alınması gerekmektedir. Türkiye’de yabancı uyruklu kişilere çalışma izni, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından verilir. Adi ortaklıkta çalışacak olan yabancı uyruklu kişilerin, Türkiye’de çalışma izni alabilmeleri için aşağıdaki süreçleri takip etmeleri gerekmektedir:
1. İşveren (adi ortaklık) tarafından Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na başvuru yapılması. Başvuru, işverenin yabancı uyruklu kişi adına yapması gerekmektedir.
2. Başvuru sürecinde yabancı uyruklu kişinin eğitim, deneyim ve diğer niteliklerini gösteren belgelerin sunulması.
3. Başvurunun değerlendirilmesi ve çalışma izni verilip verilmeyeceğine karar verilmesi. Başvurunun değerlendirilmesi sırasında, yabancı uyruklu kişinin Türkiye’deki işgücü piyasasına uygunluğu ve işverenin yabancı çalışan istihdam etme zorunluluğu göz önünde bulundurulur.
4. Başvuru sonucunun olumlu olması durumunda, yabancı uyruklu kişiye çalışma izni verilir.
Yabancı uyruklu kişinin adi ortaklıkta çalışabilmesi için çalışma izni alması zorunludur. Çalışma izni alınmadan çalıştırılan yabancı uyruklu kişilere ve onları çalıştıran işverenlere cezai yaptırımlar uygulanabilir.
Adi ortaklık iki veya daha fazla kişi tarafından kurulan ve tarafların, işletmeyi birlikte yürütmek ve kâr veya zararları paylaşmak üzere sözleşmeye dayalı olarak bir araya geldikleri bir iş ortaklığı türüdür.